Características
El objetivo principal de la Maestría es formar recursos humanos que se destaquen por su:
- Excelencia en la preparación teórica y metodológica, para enfrentar el análisis de los desafíos que hoy plantea el estudio de la población.
-Capacidad crítica en el análisis de procesos sociodemográficos.
-Aptitud para intervenir en las instancias de toma de decisiones, diseño, ejecución y evaluación de políticas de población.
-Entrenamiento para el trabajo en equipos interdisciplinarios.
Plan de Estudios
El Plan de Estudios está íntimamente relacionado al perfil de profesional de alto nivel que debe formar la Maestría, cualquiera sea su formación de grado. En todos los casos, se tiene a formar personas con sólida preparación en teoría, metodología y técnicas, dotados de actitudes críticas frente a los esquemas explicativos, los datos disponibles y los procesos sociales y aptos para intervenir en las instancias de tomas de decisiones, diseño, ejecución y evaluación de políticas. Asimismo, se capacita para el trabajo en equipos interdisciplinarios, lo que no implica un dominio de las múltiples disciplinas, sino una flexibilidad para colaborar con otros especialistas en el enfrentamiento de problemas y en la incorporación fluida de los insumos demográficos en el escenario social, económico y político que sea objeto de examen.
El Plan de Estudios se ha estructurado en cuatro módulos interrelacionados:
Módulo instrumental: tiene como objetivo proporcionar los elementos básicos de matemáticas, estadística e informática que son indispensables para la compresión de algunos aspectos de la demografía. Comprende el dictado de las siguientes materias:
• Matemáticas.
• Estadística.
• Procesamiento de datos I – II.
Módulo teórico – metodológico: comprende los cursos y seminarios orientados a examinar las formas de medición y los problemas existentes en las fuentes de información. Asimismo, se revisas de manera sistemática y crítica las características, niveles y tendencias de los fenómenos demográficos, así como los marcos teóricos y analíticos utilizados para explicar sus cambios. Comprende:
• Mortalidad y Tablas de mortalidad.
• Fecundidad y nupcialidad.
• Migración y distribución espacial.
• Seminarios I, II, III.
Módulo de insumos demográficos: Destinado a la interpretación y manejo de insumos demográficos que sirvan como herramienta efectiva en la preparación y ejecución de planes de desarrollo, principalmente aquellos de naturaleza sectorial y regional. Incluye:
• Evaluación y ajuste de datos.
• Proyección de poblaciones.
• Poblaciones teóricas.
• Seminarios IV, V, VI.
Módulo de aplicación: en este módulo se pretende proporcionar a los estudiantes el foro de discusión y la asesoría necesarios para avanzar en la elaboración de sus tesis. En él se estructuran las distintas fases de la investigación que desarrollan los estudiantes, tales como la definición de los problemas de estudio, el diseño de investigación, el marco conceptual, las estrategias metodológicas, así como los procedimientos y técnicas más adecuados para el análisis de datos y la presentación de resultados. En los seminarios se reúne a los estudiantes con intereses temáticos comunes. Comprende:
• Investigación demográfica I – II.
• Trabajo de investigación.
• Seminarios complementarios.
El Plan de Estudios de la Maestría está vinculado con un programa de investigaciones que garantiza la participación de los estudiantes en investigaciones integradas al campo de conocimiento del programa y a sus propios intereses específicos. Hasta el momento, lo alumnos están integrados en los siguientes Programas:
PROGRAMA SOCIEDAD, SALUD, ENFERMEDAD Y PRÁCTICAS DE CURAR
PROGRAMA POBLACIÓN Y DESIGUALDAD SOCIAL
PROGRAMA SOCIODEMOGRAFÍA DE LOS DESPLAZAMIENTOS TERRITORIALES
PROGRAMA ESTRUCTURAS Y ESTRATEGIAS FAMILIARES DE AYER Y DE HOY
PROGRAMA SOCIEDAD, ENVEJECIMIENTO Y DEPENDENCIA
Campo Laboral
Se tiende a formar profesionales con sólida formación teórica y metodológica y capacidad crítica sobre la interacción de los procesos socioeconómicos y demográficos y aptos para intervenir en las instancias de tomas de decisiones, diseño, ejecución y evaluación de políticas. Se capacita para el trabajo en equipos interdisciplinarios, lo que no implica un dominio de las múltiples disciplinas, sino una flexibilidad para colaborar con otros especialistas en el enfrentamiento de problemas y en la incorporación fluida de los insumos demográficos en el escenario social, económico y político que sea objeto de examen.
