Caracter铆sticas
El graduado de la Licenciatura en Gesti贸n de Recursos Humanos de UFLO Universidad ser谩 un profesional con una s贸lida formaci贸n te贸rica y alta capacidad anal铆tica, con competencias para la resoluci贸n de problemas, la toma de decisiones y la gesti贸n de organizaciones en un contexto de permanente cambio.
Plan de Estudios
脕rea de formaci贸n b谩sica
Contabilidad B谩sica de Gesti贸n
Introducci贸n a la Econom铆a
Econom铆a (Microeconom铆a)
An谩lisis Matem谩tico
Metodolog铆a de la Investigaci贸n
脕rea 2: Legal
Derecho P煤blico
Derecho del Trabajo Individual
Derecho Privado
Negociaci贸n y Manejo de Conflictos
Relaciones Laborales
Derecho Laboral y de la Seguridad Social
Salud Ocupacional, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo
Convenios Colectivos de Trabajo Regionales
*T铆tulo Intermedio: T茅cnico Universitario en Gesti贸n de RRHH (2 a帽os de duraci贸n)
脕rea 3: Psicolog铆a
Sociolog铆a de las Organizaciones
Psicolog铆a General
Psicolog铆a Laboral y Organizacional
Comportamiento Organizacional
Coaching Organizacional
Cambio y Desarrollo Organizacional
Psicolog铆a Social (Optativa)
Psicolog铆a de la Creatividad (Optativa)
Desarrollo Organizacional y Calidad Total (Optativa)
脕rea 4: Recursos Humanos
Empleo y Selecci贸n de Personal
Gesti贸n Operativa del Personal
Capacitaci贸n y desarrollo, plan de carrera
Direcci贸n Estrat茅gica de Recursos Humanos
Consultor铆a de Recursos Humanos
Remuneraciones y Beneficios
Nuevas tecnolog铆as de la Comunicaci贸n e Innovaci贸n
Gesti贸n del Talento
Taller de Formaci贸n Profesional
Pr谩ctica Profesional en Instituciones
脕rea 5: Administrativa
Administraci贸n General I
Administraci贸n General II
Organizaci贸n de Empresas
Administraci贸n de Recursos Humanos
Administraci贸n de la Producci贸n
Responsabilidad Social Empresaria
脡tica Profesional
Administraci贸n P煤blica
Evaluaci贸n de Proyectos de Inversi贸n (Optativa)
Comercializaci贸n (Optativa)
Asesoramiento de PYMES y empresas familiares (Optativa)
Estrategia Empresaria (Optativa)
