- Duraci贸n
- 04
- A脩OS
Licenciatura en Administraci贸n
Universidad de la Cuenca del Plata
- Tipo de Carrera:Universitaria - Grado
- Modalidad:Presencial
- Provincia:Corrientes
- Pa铆s:Argentina
Es importante resaltar las diferencias entre este t铆tulo y el de "Administrador de Empresas" ya que nos permita avanzar sobre un campo laboral m谩s amplio y complejo. El Licenciado en Administraci贸n puede, adem谩s de empresas, administrar ONGs, organizaciones sin fines de lucro, empresas rurales y del sector p煤blico (de hecho en todo el Noreste existe una tendencia a emplear Licenciados en Administraci贸n para la evaluaci贸n de proyectos y estrategias gubernamentales).
El profesional se ocupar谩 de la administraci贸n de la produci贸n, del personal y de las estrategias comerciales. Su preparaci贸n estar谩 acorde a las tendencias que registra la demanda de profesionales en administraci贸n, valor谩ndose en forma creciente la capacidad de liderar y relacionarse con otras personas, y manejarse a la manera "entrepreneur" (emprendedor/a).
Perfil Profesional
Con conocimientos en el dise帽o y evaluaci贸n de las funciones de planeamiento, conducci贸n naci贸n en todo tipo de organizaciones.
Habilidad para la definici贸n e implementaci贸n de objetivos y pol铆ticas en las organizaciones.
Conocimiento global de las organizaciones, su funcionamiento, sus posibilidades de negocios locales e internacionales y su adaptaci贸n al contexto social.
Dominio de las herramientas necesarias para la aplicaci贸n e implementaci贸n de distintos
el proceso de informaci贸n gerencial.
Alcances del t铆tulo
La carrera de Licenciado en Administraci贸n formar谩 un graduado capacitado para :
1) Ejercer funciones directivas de an谩lisis, planeamiento, organizaci贸n, coordinaci贸n y control.
2) Elaborar e implementar pol铆ticas, sistemas, m茅todos, procedimientos de administraci贸n, finanzas y comercializaci贸n, presupuestos, costos y administraci贸n de personal.
3) Definir la estructura y funciones de la organizaci贸n.
4) Aplicar e implementar sistemas de procesamiento de datos y otros m茅todos en el proceso de informaci贸n gerencial.
5) Conducir todo lo referente a relaciones industriales, sistemas de remuneraci贸n y dem谩s aspectos vinculados al factor humano en la empresa.
6) Ejercer toda otra cuesti贸n de direcci贸n o administraci贸n en materia econ贸mica y financiera con referencia a las funciones que le son propias.
